公司不签合同不交社保怎么赔偿？

关于公司不签合同不交社保怎么赔偿？的问题,骆律师从法律角度分析如下：
公司不签合同职员若是提出请求，单位需要承担支付双倍工资的赔偿责任。
至于不支付社保职员只能要求其补缴，但是没有赔偿，当然若是职员因为单位没有缴纳社保选择离职，那么可以获得单位支付的经济补偿金。